女性活躍推進法

2015年8月成立、2016年4月に施行され、厚生労働省、女性の活躍推進が優良な企業「えるぼし」企業として全国の46社を4月末日までに認定した。評価基準は、「女性の採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」など。

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